Dans le monde de l’intérim et du recrutement, le respect de la législation est essentiel pour protéger vos intérêts et ceux de vos collaborateurs. Restez informé des dernières réglementations et des meilleures pratiques en matière de conformité.
Depuis le 1ᵉʳ mai 2025, plusieurs modifications sur les cotisations et contributions ont été faites. Le taux de contribution patronale à l’assurance chômage est redescendu à 4 %. Ce taux avait connu une hausse de 0,05 % en 2017 avec l’instauration de la contribution exceptionnelle et temporaire (CET). Aujourd’hui, on assiste à la suppression de […]
Depuis le 1ᵉʳ mars 2025, une nouvelle réforme de la loi apprentissage est entrée en application. Cette évolution s’inscrit dans une volonté plus large du gouvernement de renforcer l’efficacité du dispositif et d’offrir une meilleure expérience, tant aux jeunes en formation qu’aux employeurs. Découvrez les principales évolutions de cette loi et ce qu’elle engendre concrètement
Loi apprentissage 2025 : ce que les employeurs doivent savoir Lire la suite »
Un employeur peut embaucher son personnel saisonnier directement ou par l’intermédiaire d’une agence de travail temporaire. L’embauche de saisonniers est soumise à une réglementation particulière et à certaines formalités administratives obligatoires pour les employeurs. Comment effectuer la déclaration à l’Urssaf d’un contrat saisonnier ? Comment simplifier ces démarches ? Quelle est la solution la plus
Déclaration à l’Urssaf d’un contrat saisonnier : quelles sont les démarches ? Lire la suite »
Chaque année, environ 1,3 million de contrats saisonniers sont signés en France. Pourquoi le contrat saisonnier en intérim est-il le plus avantageux pour les employeurs ? Le Groupe LIP vous dit tout 3 avantages du contrat saisonnier avec LIP Qu’est-ce qu’un contrat saisonnier en intérim en France ? Un emploi saisonnier se caractérise par “l’exécution
Tout savoir sur l’embauche en contrat saisonnier Lire la suite »
Le recours aux agences de travail temporaire séduit de plus en plus d’entreprises, tous secteurs confondus, grâce aux nombreux avantages qu’il offre. Que vous soyez une PME ou un grand groupe, cette solution flexible vous permet de répondre rapidement à vos besoins en personnel qualifié. Vous vous demandez quel est le coût d’un intérimaire pour
Tout savoir sur le coût d’un intérimaire pour l’employeur Lire la suite »
Vous souhaitez anticiper vos besoins en personnel et optimiser votre budget RH ? Comprendre le coût réel d’un intérimaire est essentiel pour prendre une décision éclairée. Le Groupe LIP vous fournit toutes les informations nécessaires afin d’estimer avec précision le prix d’un intérimaire. Nous vous expliquons les différents éléments à prendre en compte et nous
Quel est le prix d’un intérimaire pour votre entreprise ? Lire la suite »
Que ce soit pour faire face à un pic d’activité, remplacer temporairement un salarié absent, ou accomplir des missions saisonnières, les raisons de recruter en intérim sont nombreuses. Mais avant de solliciter une agence, il est essentiel de savoir combien coûte un intérimaire pour ajuster vos budgets de manière optimale. Le Groupe LIP, experts de
Combien coûte un intérimaire ? Le guide complet pour votre entreprise Lire la suite »
Recruter des intérimaires est une solution idéale pour répondre à des besoins ponctuels ou saisonniers, mais il est crucial de bien comprendre les dépenses associées pour prendre une décision éclairée. Dans un marché du travail en constante évolution, maîtriser le coût d’un intérimaire par jour peut devenir un atout stratégique pour votre entreprise si vous
Le coût d’un intérimaire par jour : bien comprendre pour mieux recruter Lire la suite »
Vous faites face à un accroissement d’activité, vous devez remplacer un salarié temporairement absent, bref vous envisagez de recourir aux services d’une agence d’intérim, mais vous vous demandez si cette solution est vraiment adaptée à votre besoin et à votre budget ? C’est tout à fait normal ! Dans ce guide, nous allons vous montrer
Comment calculer le coût d’un intérimaire ? Lire la suite »
Le recours à l’intérim est une solution flexible qui est souvent indispensable pour les entreprises cherchant à s’adapter rapidement aux fluctuations du marché et de leur activité. Cependant, comprendre et calculer combien coûte le recours au travail temporaire est crucial pour une gestion optimale de vos ressources humaines. Le Groupe LIP vous détaille les différents
Quel est le coût d’un intérimaire pour votre entreprise ? Lire la suite »
